Die Betriebsratswahl ist der demokratische Prozess, durch den die Mitglieder eines Betriebsrats in einem Unternehmen gewählt werden. Sie findet in der Regel alle vier Jahre statt und wird nach den Bestimmungen des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG) durchgeführt. Wahlberechtigt sind alle Arbeitnehmer des Betriebs, wobei auch Leiharbeitnehmer unter bestimmten Bedingungen teilnehmen können. Der Wahlvorstand, der die Wahl organisiert, sorgt für einen ordnungsgemäßen Ablauf, von der Aufstellung der Kandidatenlisten bis zur Auszählung der Stimmen. Ziel der Betriebsratswahl ist es, eine Vertretung zu wählen, die die Interessen der Belegschaft gegenüber dem Arbeitgeber wahrnimmt und sich für gute Arbeitsbedingungen und Arbeitnehmerrechte einsetzt.

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Mercedes-Betriebsratswahl 2026 im Fokus: Strategien gegen Rechtsruck, Gewinneinbruch und für die Standortsicherung in der Transformation.

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Das BAG konkretisiert den Betriebsbegriff für die Plattformökonomie. Warum reine App-Steuerung nicht für einen Betriebsrat reicht und was Wahlvorstände jetzt beachten müssen.

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Ein eskalierender Gewerkschaftskonflikt hat die Betriebsratswahl bei Fraport gestoppt. Erfahre mehr über die Ursachen, Folgen für die Mitarbeiterbeteiligung und die Zukunft der Arbeitnehmervertretung.

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Entdecke praxiserprobte Strategien, um die Wahlbeteiligung bei Betriebsratswahlen zu erhöhen, engagierte Kandidaten zu finden und durch gezielte Kommunikation eine starke Mitbestimmung zu fördern.

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Erfahre, wie du einen Betriebsrat gründest: von den Voraussetzungen über den detaillierten Wahlablauf bis hin zu Kündigungsschutz und Arbeitgeberpflichten. Stärke deine Arbeitnehmerrechte.

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Erfahre mehr über die verschiedenen Methoden der Betriebsratswahl 2026. Wir analysieren die Vor- und Nachteile digitaler, analoger und hybrider Wahlverfahren und bieten Strategien zur Kandidatengewinnung und Mobilisierung der Belegschaft.

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Am 11. Juli 2025 hat der Bundesrat eine wegweisende Entschließung zur Modernisierung der betrieblichen Mitbestimmung verabschiedet. Erfahre, was sich für Betriebsräte, Unternehmen und Beschäftigte jetzt ändert – inklusive aller Hintergründe, Praxistipps und FAQ zur Reform des Betriebsverfassungsgesetzes.

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§ 18b BetrVG soll erstmals die optionale Online-Stimmabgabe bei den Betriebsratswahlen 2026 ermöglichen. Die digitale Wahl soll nur bei Einvernehmen von Arbeitgeber und Betriebsrat sowie mit zertifizierter Software zulässig. Ziel ist ein Pilotprojekt zur Modernisierung der betrieblichen Mitbestimmung.

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Briefwahl bei Betriebsratswahlen: Risiken erkennen, Fehler vermeiden & Anfechtungen vorbeugen. Tipps für Wahlvorstände & Arbeitgeber.

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Erfahre alles Wichtige zur Betriebsratswahl 2026: Von rechtlichen Rahmenbedingungen und Wahlverfahren über Vorbereitungskurse und Schulungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten und praktischen Tipps. Bereite Dich optimal vor!

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Entdecke die Herausforderungen und das Ausmaß der Behinderung von Betriebsratswahlen in Deutschland. Erfahre mehr über die gesetzlichen Rahmenbedingungen, konkrete Fallstudien und Maßnahmen zur Verbesserung der Situation.