Digitale Unerreichbarkeit

Digi­ta­le Uner­reich­bar­keit beschreibt das Recht von Arbeit­neh­mern, außer­halb der Arbeits­zei­ten nicht erreich­bar zu sein. Die­ses Kon­zept ist beson­ders wich­tig im Zeit­al­ter der digi­ta­len Kom­mu­ni­ka­ti­on, um eine kla­re Tren­nung zwi­schen Arbeit und Frei­zeit zu gewähr­leis­ten. Es för­dert die Work-Life-Balan­ce und schützt vor Über­las­tung durch stän­di­ge Erreich­bar­keit.