Equal Care Day

Der Equal Care Day ist ein jähr­li­cher Akti­ons­tag, der auf die man­geln­de Wert­schät­zung und die oft unfai­re Ver­tei­lung von Care-Arbeit – also Sorge‑, Pfle­ge- und Für­sor­ge­ar­beit im pri­va­ten, ehren­amt­li­chen und pro­fes­sio­nel­len Bereich – auf­merk­sam macht. Er wur­de 2016 ins Leben geru­fen und fin­det sym­bo­lisch am 29. Febru­ar statt; in Nicht-Schalt­jah­ren wie 2026 wird er am 1. März began­gen. Der Tag soll für Aner­ken­nung, fai­re Ver­tei­lung und bes­se­re gesell­schaft­li­che und poli­ti­sche Rah­men­be­din­gun­gen sor­gen und wird mit Ver­an­stal­tun­gen, Dis­kus­sio­nen und Fes­ti­vals began­gen. Aktio­nen zum Equal Care Day rich­ten sich dar­auf, Care-Arbeit sicht­ba­rer zu machen und struk­tu­rel­le Ungleich­hei­ten, beson­ders im Geschlech­ter­ver­hält­nis, zu the­ma­ti­sie­ren.