Kultur

Ein Streik ist eine kol­lek­ti­ve und plan­mä­ßi­ge Arbeits­nie­der­le­gung durch eine Grup­pe von Arbeit­neh­mern, um bestimm­te For­de­run­gen gegen­über dem Arbeit­ge­ber durch­zu­set­zen. In der Regel zielt er auf die Ver­bes­se­rung von Arbeits­be­din­gun­gen ab, wie etwa höhe­re Löh­ne, kür­ze­re Arbeits­zei­ten oder bes­se­re Sozi­al­leis­tun­gen im Rah­men von Tarif­ver­hand­lun­gen. Er dient als zen­tra­les Kampf­mit­tel im Arbeits­kon­flikt und wird meist von Gewerk­schaf­ten orga­ni­siert, um den wirt­schaft­li­chen Druck auf die Arbeit­ge­ber­sei­te zu erhö­hen. Als gesetz­lich geschütz­tes Grund­recht ist der Streik ein wesent­li­cher Bestand­teil der Tarif­au­to­no­mie in einer frei­en Markt­wirt­schaft.