Team Resilienz

Team-Resi­li­enz beschreibt die Fähig­keit einer Grup­pe, gemein­sam auf Belas­tun­gen, Rück­schlä­ge oder Kri­sen zu reagie­ren und die­se durch kol­lek­ti­ve Anpas­sung erfolg­reich zu bewäl­ti­gen. Sie ist mehr als die blo­ße Sum­me der indi­vi­du­el­len Wider­stands­kräf­te der Mit­glie­der und basiert maß­geb­lich auf Fak­to­ren wie gegen­sei­ti­gem Ver­trau­en, psy­cho­lo­gi­scher Sicher­heit sowie einer offe­nen Kom­mu­ni­ka­ti­on. Ein resi­li­en­tes Team bleibt auch unter hohem Druck hand­lungs­fä­hig und nutzt Her­aus­for­de­run­gen als Chan­ce, um lang­fris­tig an ihnen zu wach­sen.