Teilzeit

Teil­zeit bezeich­net eine Form der Beschäf­ti­gung, bei der die Arbeits­zeit im Ver­gleich zur Voll­zeit redu­ziert ist. Dabei arbei­tet der Arbeit­neh­mer in der Regel weni­ger als die übli­chen 40 Stun­den pro Woche. Teil­zeit kann sowohl von Arbeit­neh­mern gewählt wer­den, um mehr Frei­zeit zu haben, als auch von Arbeit­ge­bern ange­bo­ten wer­den, um fle­xi­bler auf Arbeits­be­darf reagie­ren zu kön­nen.

  • Arbeits­zeit rich­tig berech­nen: So nut­zen Sie fle­xi­ble Arbeits­zei­ten opti­mal

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    Arbeits­zeit rich­tig berech­nen: So nut­zen Sie fle­xi­ble Arbeits­zei­ten opti­mal

    Fle­xi­ble Arbeits­zei­ten sind ein wich­ti­ger Trend in der moder­nen Arbeits­welt. Sie bie­ten sowohl Arbeit­neh­mern als auch Arbeit­ge­bern vie­le Vor­tei­le, wie eine bes­se­re Work-Life-Balan­ce, eine höhe­re Mit­ar­bei­ter­zu­frie­den­heit und eine grö­ße­re Fle­xi­bi­li­tät. Doch wie berech­net man die Arbeits­zeit rich­tig, wenn man nicht mehr an fes­te Arbeits­zei­ten gebun­den ist? In die­sem Arti­kel erfah­ren Sie, wel­che Fak­to­ren Sie beach­ten…