Demografischer Wandel
Die Vorbereitung der Betriebsratswahl umfasst alle organisatorischen und rechtlichen Maßnahmen, die für eine ordnungsgemäße Durchführung der Wahl gemäß dem Betriebsverfassungsgesetz erforderlich sind. Zentraler Bestandteil ist die Bestellung des Wahlvorstands, der die Verantwortung für den gesamten Prozess trägt und wichtige Dokumente wie die Wählerliste sowie das Wahlausschreiben erstellt. In dieser Phase werden zudem Fristen kalkuliert, Wahltermine festgelegt und die notwendigen Ressourcen im Betrieb organisiert. Eine sorgfältige Planung ist dabei entscheidend, um die Wahlanfechtbarkeit zu minimieren und einen rechtssicheren Ablauf zu garantieren.
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Automatisierung: Wie Betriebsräte ältere Arbeitnehmer schützen können
Die Automatisierung verändert die Arbeitswelt. Erfahre, wie Betriebsräte gezielt ältere Arbeitnehmer schützen, ihre Qualifikation fördern und Arbeitsplätze in Zeiten des Wandels sichern.
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TK-Gesundheitsreport 2024: Herausforderungen und Chancen für die Generation 50+
Fehltage, Fachkräftemangel und flexible Arbeitszeiten – der Gesundheitsreport 2024 der Techniker Krankenkasse liefert alarmierende und gleichzeitig vielversprechende Erkenntnisse zur Gesundheit und Arbeitsfähigkeit älterer Erwerbstätiger in Deutschland. Wie beeinflussen diese Faktoren den Arbeitsmarkt und welche Maßnahmen sind notwendig, um die Herausforderungen des demografischen Wandels zu meistern? Fehlzeitenanalyse: Die Kluft zwischen Jung und Alt Die Zahlen sprechen…
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Transformation der Arbeitswelt: Digitalisierung, Remote-Arbeit und Gig-Economy
Eine wachsende Zahl von Angestellten startet ihren Arbeitstag heute nicht im Büro, sondern am Küchentisch oder im heimischen Arbeitszimmer. Die Pandemie hat Remote-Arbeit von einer Ausnahme zur Norm gemacht. Doch das ist nur eine Facette der tiefgreifenden Transformation, die die Arbeitswelt in den letzten Jahren durchläuft. Von der Digitalisierung über die Automatisierung bis hin zu…
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Die Rolle der Schwerbehindertenvertretung verstehen
In der Arbeitswelt gibt es viele verschiedene Interessenvertretungen, die sich für die Rechte und Belange bestimmter Gruppen einsetzen. Eine dieser Vertretungen ist die Schwerbehindertenvertretung (SBV). Sie spielt eine entscheidende Rolle, wenn es darum geht, die Interessen von schwerbehinderten Menschen am Arbeitsplatz zu vertreten und zu schützen. Die SBV ist nicht nur ein wichtiges Instrument zur…
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Die Zukunft der Arbeit gestalten: Schlüsselerkenntnisse aus dem Arbeitswelt-Report 2023
Die gegenwärtige Transformationsphase der Arbeitswelt wird maßgeblich durch digitale und ökologische Veränderungen geprägt. Der Arbeitswelt-Report 2023 beleuchtet diese Entwicklungen und gibt wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Chancen, denen Unternehmen und Arbeitnehmer gegenüberstehen. Der Bericht unterstreicht die Notwendigkeit einer integrativen Arbeitsmarktpolitik und die Bedeutung von lebenslangem Lernen. Vorreiterbetriebe, die in die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter investieren,…